Hoe gaat het nu met de Fontys for Society-strategie? Er is al best wat bereikt, maar er is meer samenhang tussen alle programma's en projecten nodig. Fontys heeft daarom de vele arbeidsintensieve stuurgroepen vervangen door zeven regiegroepen. Wat is daarvan de winst?
Geen tafels vol give-aways tijdens open dagen en écht duurzame inkoop. Ook dienst Marketing en Communicatie zet rond duurzaamheid de puntjes op de i.
Fontys koestert haar open karakter. Maar dat vraagt wel van iedereen om 'veilig' om te gaan met de berg aan gegevens waarmee we werken, zegt Frans Möhring, P en O-directeur en opdrachtgever van het programma Informatieveiligheid. Hoe doen we dat?
Bij steeds meer hbo-opleidingen studeren studenten af met 'leeruitkomen' of 'beroepsproducten'. Ook FIBS start met een pilot. Marieke Brinkman vertelt hoe het bij hen werkt.
Dienst P en O draag haar steentje bij aan een duurzame wereld. Hoe doen ze dat en wat zijn de ambities?
Lerarenopleider Mandy Stoop wilde weten wat docenten bij hun onderwijsontwerp kunnen leren van ingenieurs. Meer dan je zou denken.
Om je doelen te bereiken, heb je vaak anderen nodig. Netwerken dus. Maar hoe doe je dat? Strategisch adviseur Fancy van de Vorst en docent Lian Deijkers geven samen een cursus. ‘We willen laten zien dat netwerken niet spannend hoeft te zijn.’
Een mooie samenwerking tussen de bedrijfsvoering van Fontys en het praktijkgericht onderzoek: lectoren van ´Smart Mobility' gaan samen met dienst H en F onderzoeken hoe studenten naar de campus komen. Samen met externe partners.
Vier enthousiastelingen vertellen hoe zij samen met de diensten en instituten van Fontys werken aan de nieuwe 'duurzaamheidsagenda'.
Hoe combineer je talenten en rollen tot een goed geheel als twee opleidingen gaan samenwerken? Brenda Cervenka van de Pabo-ALO vertelt hoe bruikbaar een aantal tools waren die Fontys ontwikkelde, zoals de feedbackapp.
