• Verdere professionalisering integrale veiligheid: geen angst, wel alert

    • 29 september
    • Uitgelicht

    Radicalisering, digitale dreiging, mentale druk op studenten of geopolitieke spanningen. De veiligheidsrisico’s waar we binnen de Fontys-muren rekening mee moeten houden, worden steeds complexer. Dat vraagt om een andere manier van kijken naar veiligheid: een gezamenlijke aanpak, waarbij je elkaar scherp houdt. Daar hebben Inge Bruijnaers (Coördinator Integrale Veiligheid) en Peter Vogelzang (Adviseur Integrale Veiligheid) de basis voor gelegd.

  • Fontyslector Anouke Bakx benoemd tot bijzonder hoogleraar

    • 29 september
    • Talentgericht
    • Uitgelicht

    Over hoogbegaafdheid bij kinderen weten we nu veel meer dan pakweg twintig jaar geleden. Maar er is ook veel dat we niet weten. Bijvoorbeeld over (de implicaties van) hoogbegaafdheid bij volwassenen. Fontyslector Anouke Bakx wil daarin verandering brengen als (parttime) bijzonder hoogleraar hoogbegaafdheid aan Tilburg University.

  • 'Minder data opslaan vergroot het werkplezier’

    • 15 september
    • Duurzaam
    • Uitgelicht

    De grootste gebruikers van data binnen Fontys zijn de docenten. Waarom bewaren ze zoveel data en hoe kunnen zij hun dataverbruik verminderen? Deze vragen zijn een kolfje naar de hand van Ruben van Ess, zelf docent en bovendien als sociaal psycholoog gebiologeerd door het soms wonderlijke gedrag van de mens.

  • ‘Thuis je werkbestanden opslaan brengt Fontys in gevaar’ 

    • 15 september
    • Duurzaam

    In oktober start Fontys met ‘data detox’, een bewustwordingscampagne, bedoeld om medewerkers te stimuleren tot veiliger en spaarzamer datagebruik. Mart Schijvenaars vindt het een goed idee. ‘De Fontysbestanden die je thuis op je privé-pc bewaakt, worden niet beschermd door Fontys-omgeving. Dat maakt ons kwetsbaar.’

  • Iedereen moet zich bewust worden van wat zijn online voetafdruk is

    • 15 september
    • Duurzaam

    Veel medewerkers gebruiken data op het werk zoals drinkwater thuis. Begrijpelijk. Beide zijn immers in ruime mate voorhanden en ze kosten haast niets. Bovendien: gemak dient de mens. Toch zijn er goede redenen om spaarzamer met data om te gaan. In een serie van drie artikelen leggen Fontysmedewerkers uit waarom. In deze eerste aflevering: Agnes Otten, adviseur duurzaamheid.

  • E-learning Omgangsvormen: Aan de slag met sociale veiligheid

    • 28 augustus
    • Inclusief

    Een veilige leer- en werkomgeving is een gedeelde verantwoordelijkheid. Leidinggevenden spelen hierin een cruciale rol door het juiste voorbeeld te geven, maar ook van jou als medewerker wordt verwacht dat je bijdraagt aan een klimaat waarin iedereen zich veilig voelt. Volg nu de nieuwe e-learning ‘Omgangsvormen’. Zo werken we samen aan een sociaal veilige omgeving voor studenten en collega’s.

  • Zó vier jij ontspannen vakantie!

    • 9 juli
    • Vitaal

    Laat dat zomernummer van Libelle liggen en hou het geld voor die Men’s Health lekker in je zak. Je hebt hun vakantietips niet nodig. Je Fontyscollega’s Monique van Zutphen en Lambert Baken vertellen je graag wat je moet doen (en laten) om in augustus weer ontspannen aan de start te kunnen verschijnen. ‘Het gaat om fysieke en sociale activiteiten en om passiviteit.’

  • Van goede bedoelingen naar zichtbare beweging

    • 9 juli
    • Duurzaam

    Een jaar geleden zette Fontys een nieuwe stap in haar duurzaamheidsreis: de oprichting van het Green Office. Eén centrale plek waar kennis, energie en initiatieven samenkomen. Niet om de kar alleen te trekken, maar om mensen te verbinden die al lang in beweging zijn. Soms zichtbaar, soms achter de schermen. En dat zijn er meer dan je denkt.

  • Sturen op brede welvaart ‘later’ steeds belangrijker

    • 8 juli
    • Duurzaam
    • Onderzoekend

    Sturen op ‘brede welvaart’, rekening houdend met sociale, economische en ecologische waarden, wordt belangrijker voor gemeenten en beleidsstrategen. Zij moeten brede welvaart integraal implementeren en het in hun beleid omzetten in concrete keuzes en sturing.

  • Training Positieve Gezondheid helpt om in gesprekken minder te sturen

    • 23 juni
    • Vitaal

    Al sinds 2019 leren professionals uit het werkveld meer over positieve gezondheid via een blended-learning traject van Fontys. Duizenden professionals uit de zorg, het onderwijs, het sociaal domein en HRM hebben de training inmiddels gevolgd. Nu kunnen álle Fontys-medewerkers de training gratis volgen.