De training is bedoeld voor (aankomend) programmamanagers en ervaren projectleiders. PGMC (programmatisch creëren) is een programma aanpak om (strategische) vernieuwingen te realiseren. Hierbij is aandacht voor inspirerend leiderschap, omgaan met complexiteit, ondernemerschap en intensief samenwerken in een netwerk van vaak in- en externe partners.
De deelnemer verrijkt zijn of haar onderwijsrepertoire door kennis te nemen en vaardigheden te ontwikkelen m.b.t. storytelling.
Misschien denk je er wel over na om je meer te ontwikkelen in de richting van projectleider. Of je hebt deze keuze al gemaakt en begint nu als projectleider. Ook kan het zijn dat je al een ervaren projectleider bent en je juist verdieping zoekt. Dan biedt pmo een organisatie brede ondersteuning die praktisch, op maat en direct toepasbaar is. Denk aan advies, begeleiding, sparsessies of het faciliteren van maatwerktrainingen of workshops – alles om jou als projectleider, jouw projectteam of jouw afdeling verder te helpen met de uitvoering van projecten en op deze manier een meerwaarde te kunnen leveren aan de doelen van onze Fontys organisatie.
Je verdiept je in de wetenschappelijke basis van dit inspirerende vakgebied en ontdek je de laatste ontwikkelingen binnen de positieve psychologie. Je krijgt inzicht in de kernelementen, leert je eigen gedrag én dat van anderen beter begrijpen en ontwikkelt vaardigheden om persoonlijke kracht bij anderen te vergroten
Hét netwerk voor jou als coachende docent, studentcoach of begeleider van studenten bij persoonlijk leiderschap.
Wil jij leren door te doen? Wil je ervaren wat het effect is van wat je doet of denkt en daarin groeien? Dan is de coachkwartierbundel ‘ compact met acteur’ iets voor jou. Een coachacteur 1op1 voor jou. Oefenen zonder publiek dus!
Een opfriscursus over de financiële wereld binnen Fontys. In een workshop van 1,5 uur wordt je meegenomen in de financiële processen.
Komend semester (t/m januari 2026) bieden onze enthousiaste junioren leefstijltrajecten aan, waarin jij centraal staat. De focus ligt dit keer op slaap en stress.
Vanuit de behoefte om in onderwijsinnovatie samen te kunnen leren en werken, hebben we onlangs het netwerk Onderwijsinnovatie opgericht. We bieden ondersteuning aan bij de implementatie van Talentgericht onderwijs aan de ontwerpteams bij de instituten. We adviseren, inspireren docenten en management om richting te geven.
De basistraining ‘Intercultural Awareness’ geeft je kennis, inzicht en praktische handvatten om met interculturele diversiteit om te gaan. De training is geschikt voor álle Fontys medewerkers die meer willen leren over dit onderwerp en/of met veel verschillende culturen in aanraking komen.
